Развод в 42. Новый директор младше меня - Виолетта Весна Страница 19
Развод в 42. Новый директор младше меня - Виолетта Весна читать онлайн бесплатно
— С кем? — спросил Денис.
— Со мной.
Я выдала мастерам простые листы наблюдения: операция, начало, окончание, ожидание, причина остановки, переделка. Никаких показателей эффективности и фамилий в сводной таблице. Нам требовалось увидеть движение деталей, а не составить рейтинг людей, которые работали на разном оборудовании и с разным опытом.
— Если сотрудница идет за нитками, это операция или ожидание? — спросила мастер первой смены.
— Если нитки должны быть у машины до запуска, фиксируем ожидание и причину. Если по технологии она сама выбирает катушку между моделями, это часть операции. Не решайте заранее, что выглядит лучше.
— А если человек в туалет отошел?
— Личные перерывы в индивидуальный замер не включаем. Общая мощность смены будет учитывать установленное рабочее время, а не восемь часов непрерывного шитья.
Зоя одобрительно кивнула.
До обеда я прошла маршрут одного пиджака от комплектовки до промежуточной проверки. На бумаге детали передавались между операциями сразу. В цехе они собирались пачками по двадцать, ждали отметки мастера, потом ехали на тележке к следующей группе. Сама строчка на узком месте занимала меньше двух минут. Ожидание проверки доходило до сорока.
У контрольного стола работала одна сотрудница. Она проверяла размеры, совмещение меток и качество шва, записывала переделки, отвечала на вопросы мастеров и одновременно принимала изделия с другой линии.
— В графике у вас два контролера, — сказала я Зое.
— Вторая на больничном. Подмену не дали, потому что плановый выпуск у нас считается с одной.
— Тогда почему в мощности стоят две?
Денис открыл исходный файл.
— Штатная численность подтягивается автоматически.
— Человек на больничном тоже автоматически проверяет шов?
Он потер переносицу.
— Исправлю формулу.
— Сначала оставьте текущую версию. Потом создайте новую с датой и причиной изменения.
К полудню он принес мне сводную таблицу. В ней ожидание проверки занимало восемь минут. Я посмотрела листы мастеров: тридцать семь, сорок два, двадцать девять, сорок пять.
— Откуда восемь?
— Я распределил ожидание на партию. И убрал два крайних значения, чтобы разовая остановка не искажала норму.
— Какая остановка?
— Контролер помогала второй линии.
— Это не случайность, если помощь входит в ее ежедневную работу. Покажите исходные значения.
Он развернул ноутбук и открыл скрытые столбцы. Там лежал настоящий день: очередь у контроля, поиск тележки, смена катушки, перенастройка, пять минут на уточнение версии карты. Выпуск можно было ускорить, но сначала требовалось признать, куда уходило время.
— Я хотел дать рабочий график, — сказал Денис.
— Рабочий график начинается с факта. Если совет увидит красивую мощность и даст деньги на ткань, а линия выпустит меньше, виновата будет уже не старая норма.
— Я понимаю.
— Тогда сделайте две колонки: фактическое время и целевое после конкретного изменения. У каждого изменения должен быть владелец и дата. Никаких процентов улучшения без действия.
Денис сел напротив меня.
— Если оставить факт, мы не успеваем к концу мая.
— Сегодня не успеваем. В этом и задача проекта.
Он долго смотрел на таблицу, потом вернул скрытые столбцы и начал перестраивать расчет.
После обеда мы собрали малую учебную группу: две опытные швеи, две сотрудницы со средним стажем и одна женщина, которая раньше работала на похожем приспособлении, но с другой тканью. Раиса показывала настройку, технолог участка записывала вопросы. Я замеряла время от установки направителя до трех последовательных швов без переделки.
Жалоба
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.
Comments